Sếp tuổi Thìn, công ty ra yêu cầu "không tuyển nhân viên tuổi Tuất"

Doanh nghiệp vận tải tại Quảng Châu gây sốc khi yêu cầu ứng viên tuổi Tuất không nộp hồ sơ, tạo nên làn sóng chỉ trích mạnh mẽ từ cộng đồng mạng.

Một doanh nghiệp vận tải tại Quảng Châu, Quảng Đông, Trung Quốc vừa gây xôn xao dư luận với thông báo tuyển dụng có yêu cầu gây sốc: "Xin lỗi, ứng viên tuổi Tuất vui lòng không nộp hồ sơ".

Thông tin này được chia sẻ rộng rãi trên mạng xã hội Trung Quốc trong những ngày qua, thu hút sự chú ý và gây tranh cãi gay gắt trong cộng đồng mạng. Đa số mọi người đều chỉ trích chủ công ty quá mê tín, làm điều thừa thãi, vi phạm luật lao động.

Sếp tuổi Thìn, công ty ra yêu cầu "không tuyển nhân viên tuổi Tuất" - 1

Họ chấp nhận mọi điều kiện khác miễn là ứng viên không thuộc tuổi Tuất  (Ảnh minh họa).

Theo điều tra của phóng viên, công ty này có quy mô 14 nhân viên, chuyên về lĩnh vực vận chuyển hàng hóa đường bộ. Hiện công ty đang tìm kiếm một nhân viên văn phòng với mức lương 4.000 nhân dân tệ/tháng (khoảng hơn 14 triệu đồng).

Khi được hỏi về lý do đưa ra yêu cầu kỳ lạ này, một nhân viên công ty giải thích: "Chủ công ty chúng tôi tuổi Thìn. Theo quan niệm về con giáp, Thìn và Tuất xung khắc với nhau nên chúng tôi không tuyển nhân viên tuổi Tuất". Bộ phận tuyển dụng của công ty cũng cho biết, họ chấp nhận mọi điều kiện khác miễn là ứng viên không thuộc tuổi Tuất.

Thông báo tuyển dụng này đã gây ra làn sóng phản đối trên mạng xã hội. Nhiều người chỉ trích đây là hành vi phân biệt đối xử phi lý và có thể vi phạm pháp luật. Các chuyên gia nhân sự và luật lao động cũng nhận định yêu cầu tuyển dụng dựa trên tuổi âm lịch là vi phạm Luật Lao động Trung Quốc, họ kêu gọi cần có biện pháp mạnh tay hơn để ngăn chặn những hành vi tuyển dụng thiếu công bằng, đảm bảo quyền lợi cho người lao động. 

Tư Tuyền (Theo Sina)

Tin liên quan

Tin mới nhất

Khi văn hoá không còn là khẩu hiệu: Góc nhìn từ Tập đoàn TH

Khi văn hoá không còn là khẩu hiệu: Góc nhìn từ Tập đoàn TH

“Xây dựng văn hoá doanh nghiệp cần được thiết kế như một kiến trúc có chủ đích, trong đó văn hoá không chỉ là giá trị tinh thần, mà trở thành nền tảng vận hành của tổ chức” - chia sẻ của bà Trần Thị Quyên, Giám đốc Nhân sự Tập đoàn TH tại Diễn đàn Quốc gia “Văn hóa với Doanh nghiệp” 2026.

Nhà máy chế biến thực phẩm sạch TH Bình Dương: công nghệ hiện đại hàng đầu thế giới trên nền tảng phát triển bền vững

Nhà máy chế biến thực phẩm sạch TH Bình Dương: công nghệ hiện đại hàng đầu thế giới trên nền tảng phát triển bền vững

Nhà máy chế biến thực phẩm sạch TH Bình Dương với quy mô đầu tư 6.000 tỷ đồng, khi hoàn thành sẽ đạt công suất 1 triệu tấn/năm, với hệ thống 20 dây chuyền tự động hóa hoàn toàn, tiên phong áp dụng những công nghệ hiện đại bậc nhất thế giới trong ngành thực phẩm – đồ uống trên nền tảng phát triển bền vững.

Nhiều điểm nhấn tại chuỗi hoạt động “Sắc màu văn hoá các dân tộc Việt Nam”

Nhiều điểm nhấn tại chuỗi hoạt động “Sắc màu văn hoá các dân tộc Việt Nam”

Góp phần hưởng ứng tôn vinh Ngày Văn hóa các dân tộc Việt Nam (19/4) và quảng bá, bảo tồn, phát huy giá trị văn hóa truyền thống đặc sắc, từ ngày 1/4 đến 3/5, tại Làng Văn hóa-Du lịch các dân tộc Việt Nam (Đoài Phương, Hà Nội) sẽ diễn ra chuỗi hoạt động giới thiệu nét văn hóa, phong tục tập quán của đồng bào các dân tộc với chủ đề “Sắc màu văn hóa các dân tộc Việt Nam”.

Văn hóa trong “tế bào gốc” của xã hội hiện nay

Văn hóa trong “tế bào gốc” của xã hội hiện nay

Nho gia xưa có một câu để chỉ con đường mà người quân tử phải lấy đó làm sự phấn đấu cho một đời hành động: “Tu thân, tề gia, trị quốc, bình thiên hạ”. Câu này có thể hiểu thoáng theo nghĩa: “Đầu tiên là sửa mình, sau đó là lo việc nhà, việc nước, rồi việc trong thiên hạ, sao cho tất cả đều được hài hòa, trật tự”. Ta thấy ở đây, ngoài yếu tố “tu thân”, tức là vi